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恩平恩城iso13485认证公司科普：
员工态度调查结果往往不尽人意，和普通员工一样，管理者也不敢相信这一事实。他们拿到反馈结果时，往往心灰意冷，因为反馈显示，尽管经过了不懈的努力，但员工仍不相信公司承诺的发展前景。这时，老板可能愤怒不已在办公室里大发脾气:“不是已经跟他们沟通过了吗?我花费巨资印刷宣传手册，举办过专门的宣传活动，定期给所有员工发电子邮件，告诉他们公司近期业务。为什么他们还是不满意呢?”
普通员工的生活紧张忙碌，有时会因各种事情分心，有时也会怀疑公司。刚进公司时，他们工作自主性很大，因此对工作充满热情。然而，大多数情况下，员工会觉得高层下达的指令未必合理(只有经过时间的检验，他们才会改变这种看法)，也不会去阅读宜传手册和电子邮件。
高管培训师迈尔斯·唐尼(Myles Downey)认为:“沟通是交流的结果,而不是为了交流才去沟通。”(与作者交谈时说道)。这是一个很好的观点仅仅进行口头上的交流是不够的，直到人们听到、理解并认同了你的观点,才会进行有效沟通。同时，沟通过程中传达的信息应当是可靠的、容易理解的。长期担任宝洁首席执行官的雷富礼(AG Lafley)说，当试图与员工沟通时，他的观点像“芝麻街”(Sesame Street)的语言一般简单易懂(萨顿,2008)。他并非自视甚高，只是意识到员工工作繁忙，没有太多时间处理新信息。这是一种管理策略，而不是对员工的蔑视。
人力资源专家戴夫·乌尔里希 (Dave Ulrich)建议，“领导者应该将同一条信息重复讲解十次，这样员工才能真正理解。”(斯特恩，2009 年)虽然很多人并不赞同反复重申同一信息，但现实如此，领导人必须要这样做。
恩平恩城iso13485认证公司简介：
ISO13485中医疗器械质量管理体系，由于医疗器械是救死扶伤、防病治病的特殊产品，仅按iso9001标准的通用要求来规范是不够的，为此ISO组织颁布了iso13485，对医疗器械生产企业的质量管理体系提出了专用要求，为医疗器械的质量达到安全有效起到了很好的促进作用。恩平医疗器械企业产品想要在市场上销售或者成为恩平医疗器械供应链中的一员就必须建立iso13485并通过认证。
恩平企业通过iso13485认证就意味着符合医疗器械产品质量要求的基本规定，其安全和质量满足恩平市场预期。iso13485认证对恩平医疗器械生产企业的质量管理体系提出了专用要求，为医疗器械的质量达到安全有效起到了很好的促进作用。所以ISO13485是支持那些生产制造或使用医疗产品和服务的恩平企业，帮助这些恩平企业减少不可预期的风险。iso13485力图提高企业在顾客及权威组织眼中的声誉。